骨科耗材再当鼎新前锋，品牌裁减赛开启，各企业间接拼价拼能力，短美金相接，胜者通吃，输者间接出局。

上周和本周，����Ϸapp安徽省太和县人平易近病院发布通知布告，要对病院现用国产骨科耗材进行公然竞价。

该院决议采取的竞标议价方式是：在病院原利用骨科耗材品牌(威高、创生、年夜博、春立、富乐、天津威曼、山东航维、北京京航)的规模内，从头拔取部门品牌(上周通知布告曾称只拔取2个品牌，本周通知布告变动为拔取部门品牌)进行公然竞价。

通知布告还强调，投标人必需可以或许履行“两票制”，能够“一票制”的企业在划一前提下优先选择。

也即，本来进入该病院的8个骨科耗材品牌中，将只要部门品牌能继续在该院发卖，其他裁减出局。而谁能留下，将首要由价钱、可否“一票制”间接配送，和售后办事能力等决议。

另外，在本年1月份的时辰，太和县人平易近病院也曾针对国产骨科耗材开启了另外一个公然竞价项目：在病院原利用国产骨科耗材品牌的根本上，经由过程竞标议价，再增添2个品牌进院发卖、利用。

该院特殊限制，新增的2个品牌必需在安徽省投标平台和皖北平台目次内，而且是5家省直病院在用骨科耗材品牌。也即只能从蒙太因、嘉斯特、正天、奥斯曼、锐植、奥斯迈、德骼拜尔、爱康这8个品牌当选择。

该次新增品牌的遴选也强调，能够“一票制”的企业在划一前提下优先选择。

太和县人平易近病院作为太和县第一医共体的牵头病院，一边对病院原有品牌进行从头挑选，一边又挨近省标和省直病院增添病院利用品牌。但值得留意的是，该院所进行的是间接按品牌挑选，而非按产物一一挑选，要在浩繁的国产骨科耗材品牌中经由过程遴选终究只保存少数个体品牌进院发卖。

比拟较在今朝风行的按产物别离挑选体例而言，按品牌挑选体例对企业更具冲击力度，赢家得以通吃，输者则完全损失市场。

截至今朝，高值耗材和医用耗材的各品类中，太和县病院也仅针对骨科耗材启用了挑选品牌的竞价模式。这明显将间接致使年夜大都国产骨科耗材品牌的“死”与少数品牌的“生”。

而从该院已表露消息来看，除产物品类是不是齐备、价钱凹凸、售后办事等能力外，可否“一票制”间接配送同样成为了决议国产骨科耗材企业可否保存下来的要害身分。

无独有偶。

客岁底，位在河南省商丘市的虞城县人平易近病院也曾针对骨科高值耗材采购进行了一次鼎新：派人到出产企业实地查询拜访后，与实力雄厚的出产企业(威高骨科)间接签订和谈，在病院设立骨科耗材配送中间，由出产企业向病院直供骨科耗材。也间接一步到位“一票制”了。

高值耗材各年夜品类中，骨科耗材的国产化率其实相对还能够，像市场范围最年夜的创伤类耗材国产占比已跨越进口，脊柱类耗材的国产替换进口也已逐步最先闪现。可是，骨科耗材的市场也较为分离，国产骨科耗材企业浩繁，且遍及小而散，年夜量企业集中在低端市场低价合作。

国产骨科耗材龙头企业的威高骨科的总司理弓剑波曾对行业有个预判：国产骨科品牌有七八十家，将来会合中在十家摆布，一多量骨科企业终究会倒失落。

从全国各地的高值耗材集中采购中骨科耗材“身先士卒”降价最为凶悍，一些产物价钱血拼到底，到吉林正在迸发的年夜量骨科耗材子虚报价事务，再到虞城县人平易近病院的出产企业直供模式，和太和县人平易近病院对骨科耗材品牌进行竞价裁减......

在各个层面上，各类类型的医疗机构，骨科耗材几回再三被重点存眷，投标采购政策率先落地或鼎新，骨科耗材市场的合作不竭加重，企业们的“坏”日子逐步凸显，但这或许恰是拂晓前的暗中，紊乱事后年夜浪淘沙，而弓剑波的预言，也许、很快，也真的就要成真了!

【来历：赛柏蓝器械】